No passado recente, o elemento primacial de uma reclamatória trabalhista se relacionava com quais seriam os direitos da parte demandista. Atualmente, a adequada aferição dos mesmos citados direitos mostrou-se crucial.
As remodelações criadas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como primacial título da práxis laboral de todos os cidadãos que se relacionam com direitos laborais e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho oportunizavam apadroar ações. Em geral, incorporando o Jus Postulandi
, o operário não consegue se valer do assessoramento das Defensorias Públicas.
A sabida indispensabilidade de liquidar os direitos desde a entrada da demanda trabalhista, incorporando sinuosidade a lides que anteriormente foram de elementar realização, paralelamente, alterou a mecânica que acompanha a defensão dos direitos do trabalho.
Dificultando a praxe de patronear contendas, a Reforma Trabalhista demudou a estrutura da advocacia trabalhista. Não se discute, no entanto, a habilidade profissional de adaptação da advocacia à hodierna conjuntura.
Porquanto caducam rápido e porque correlacionados à alimentação do operário, os direitos do trabalho têm pressa.
O vocábulo patrocinar
encarna especial sentido no Direito Trabalhista, estando intimamente vinculado à militância de impulsionar a causa ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários.
O sistema legislativo alargou os padrões de exercício da advocacia ao projetar a ordem que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito
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