Atrapalhando a praxe de fiar ações, a Reforma Trabalhista transmudou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se objeta, nada obstante, a competência profissional de acomodação da advocacia à corrente condição.
Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho permitir patrocinar processos. Frequentemente, encarnando o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue contar com o apoio das Defensorias Públicas.
Porquanto conectados à subsistência do trabalhador e uma vez que caducam aceleradamente, os direitos laborais têm urgência.
Ao especificar a determinação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
, o legislativo ampliou os paradigmas de atuação da advocacia.
Aditando complexidade a reclamações que em tempos pretéritos foram de incomplexa operação, a corrente imperiosidade de liquidar as pretensões a partir do exórdio do litígio trabalhista, obliquamente, transmutou a técnica que coordena o amparo dos direitos laborais.
O termo patrocinar
detém excepcional valor no Direito do Trabalho, por ser intimamente relacionado à militância de conduzir a causa à Justiça, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
Em momentos passados, o dado crucial de uma peça trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte suplicante. Nos dias correntes, a efetiva estimativa desses referidos direitos sinalizou-se fulcral.
As alterações urdidas através da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como crucial tópico do repertório profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos dos trabalhadores e, em especial, dos advogados trabalhistas.