As transmutações concebidas através da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como relevante tema da habilidade profissional de todas as partes que atuam com direitos dos trabalhadores e, especialmente, dos defensores trabalhistas.
Ao engendrar a disposição que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a lei modificou os modelos de exercício da advocacia.
Agregando ruído a ações que antes eram de simples produzição, a aparente precisão de liquidar as pretensões a partir do encetamento da lide trabalhista, indiretamente, imutou a estrutura que orienta o amparo dos direitos laborais.
Atrapalhando a rotina de apaniguar causas, a Reforma Trabalhista transmutou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se discute, não obstante, o aptidão técnica de amoldagem da advocacia à nova conjuntura.
Comumente, possuindo o Jus Postulandi
, o operário não pode considerar o serviço das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho permitir fiar contendas.
Porquanto caducam rápido e uma vez que conectados à vida do operário, os direitos laborais têm urgência.
Antanho, a tema relevante de uma petição trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte pretendente. Hodiernamente, a prudente estimativa daqueles aludidos direitos sinalizou-se crucial.
O termo patrocinar
incorpora notável significação no Direito Laboral, por estar intimamente correlacionado à militância de impulsionar a reclamatória ao Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento.