A palavra patrocinar
possui notável importância no Direito Trabalhista, estando inerentemente vinculada à atuação de impulsionar o litígio à Jurisdição, a despeito da antecipação de pagamento.
A famigerada imperiosidade de liquidar as pretensões partindo da entrada da demanda trabalhista, acrescentando tortuosidade a reclamatórias que antes eram de descomplicada produzição, lateralmente, modificou a estrutura que carreia o defendimento dos direitos trabalhistas.
As transformações arquitetadas pela Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável tema da rotina laboral de todas as partes que atuam com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos advogados trabalhistas.
O sistema legislativo transfigurou os métodos de atuação da advocacia ao delinear a determinação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
.
Outrora, a pauta indeclinável de uma peça trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte solicitante. Hoje, a coerente estimação desses mencionados direitos sinalizou-se cardinal.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilitavam fiar ações. Tendo o Jus Postulandi
, geralmente, o obreiro não pode contar com o auxílio das Defensorias Públicas.
Dificultando a atividade de apaniguar processos, a Reforma Trabalhista demudou a essência da advocacia trabalhista. Não se discute, contudo, a habilidade técnica de acomodação da advocacia à nova situação.
Uma vez que associados à subsistência do obreiro e porquanto expiram rápido, os direitos trabalhistas têm emergência.