A Reforma Trabalhista modificou a substância da advocacia trabalhista, entravando a prática de apadrinhar reclamatórias. Não se questiona, apesar disso, a competência profissional de adaptação da advocacia à corrente cena.
Sendo intrinsecamente relacionada à atuação de impulsionar o processo ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários, a dicção patrocinar
possui particular significação no Direito Trabalhista.
Constantemente, encarnando o Jus Postulandi
, o operário não pode utilizar o apoio das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilitavam apadroar lides.
Outrora, o item inevitável de uma peça trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte demandista. Agora, a cautelosa estimação dos mesmos citados direitos sinalizou-se central.
As transfigurações suscitadas por meio da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável assunto da habilidade laboral de todos os sujeitos que lidam com direitos dos empregados e, de forma particular, dos advogados trabalhistas.
O sistema jurídico modificou os métodos de operação da advocacia ao estruturar o dispositivo que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Uma vez que caducam rápido e porquanto ligados à sobrevivência do operário, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
A comum indispensabilidade de liquidar os pedidos partindo do exórdio da reclamação trabalhista, agregando tortuosidade a litígios que antigamente pareciam ser de descomplicada concretização, transversalmente, transmudou a mecânica que conduz a defensão dos direitos dos trabalhadores.