As modificações concebidas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como basilar elemento da estratégia profissional de todas as pessoas que convivem com direitos empregatícios e, mormente, dos defensores trabalhistas.
A usual imperiosidade de liquidar as verbas desde a origem da lide trabalhista, somando dificuldade a processos que anteriormente mostravam ser de elementar realização, indiretamente, alterou a metodologia que afeta o proteção dos direitos trabalhistas.
Atalhando a rotina de apaniguar reclamatórias, a Reforma Trabalhista transmutou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se discute, contudo, a perícia profissional de adequação da advocacia à corrente realidade.
Antanho, o componente basilar de uma reclamatória trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte peticionante. Na atualidade, a honesta estimação de tais mencionados direitos mostrou-se inevitável.
Ao suscitar a norma que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
, o sistema legislativo estendeu os métodos de operação da advocacia.
Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho facultavam patrocinar litígios. Habitualmente, tendo o Jus Postulandi
, o proletário não consegue contar com a ajuda das Defensorias Públicas.
A palavra patrocinar
possui individual valia no Direito do Trabalho, sendo profundamente interligada à atuação de conduzir a contenda à Justiça, a despeito da antecipação de honorários.
Porque conectados à alimentação do proletário e porquanto caducam rápido, os direitos trabalhistas têm pressa.