Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Guaraciaba - MG

A corriqueira indeclinabilidade de liquidar os direitos a partir da apresentação da reclamação trabalhista, trazendo complexidade a reclamatórias que antigamente eram de tranquila efetivação, paralelamente, modificou a metodologia que instrui a defesa dos direitos laborais.

Anteriormente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho oportunizavam patronear processos. Na maior parte das vezes, detendo o Jus Postulandi, o contratado não pode considerar o assessoramento das Defensorias Públicas.

Ao sistematizar a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito, a ordem legislativa transmudou os padrões de exercício da advocacia.

A expressão patrocinar detém peculiar importância no Direito Laboral, sendo intimamente ligada ao ativismo de guiar a contenda à Justiça, a despeito da antecipação de honorários.

Em tempos passados, a matéria indeclinável de uma petição trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte pleiteante. Presentemente, a judiciosa estimativa daqueles apontados direitos evidenciou-se vital.

As transmutações tecidas pela Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável parte da diligência laboral de todos os sujeitos que atuam com direitos do trabalho e, em especial, dos advogados trabalhistas.

Dificultando a práxis de apaniguar ações, a Reforma Trabalhista transformou o espírito da advocacia trabalhista. Não se impugna, porém, a habilidade técnica de habituação da advocacia à corrente situação.

Uma vez que prescrevem aceleradamente e porquanto relacionados à mantença do contratado, os direitos laborais têm pressa.