Adicionando sinuosidade a demandas que em momentos passados foram de distensa concretização, a expressa precisão de liquidar as pretensões partindo do princípio da lide trabalhista, paralelamente, transmudou a sistemática que move a defensa dos direitos do trabalho.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilizavam apaniguar reclamatórias. Incorporando o Jus Postulandi
, habitualmente, o operário não pode utilizar a tutela das Defensorias Públicas.
As remodelações sistematizadas pela Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável matéria da prática profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos empregatícios e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
Porquanto interligados à sobrevivência do operário e porque expiram depressa, os direitos do trabalho têm urgência.
Obstando a capacidade de apadrinhar litígios, a Reforma Trabalhista modificou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se questiona, sem embargo, o aptidão profissional de adaptação da advocacia à corrente cena.
O verbo patrocinar
tem individual acepção no Direito Laboral, estando intimamente vinculado ao ativismo de impulsionar a reclamação ao Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento.
O sistema jurídico transfigurou os paradigmas de atuação da advocacia ao tecer o preceito que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Antanho, o tópico inevitável de uma ação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte requisitante. Na atualidade, a honesta suputação desses referidos direitos denotou-se capital.