Sendo profundamente correlacionada à militância de guiar a demanda à Justiça, a despeito da antecipação de honorários, a dicção patrocinar
tem sublime significação no Direito Trabalhista.
Ao urdir a regra que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
, a lei mudou as metodologias de operação da advocacia.
A corriqueira indispensabilidade de liquidar as verbas a partir da origem do processo trabalhista, acrescentando ruído a causas que em momentos passados eram de tranquila produzição, indiretamente, imutou a metodologia que carreia o proteção dos direitos do trabalho.
Dificultando a práxis de patronear reclamações, a Reforma Trabalhista alterou a substância da advocacia trabalhista. Não se objeta, todavia, a perícia profissional de ajuste da advocacia à nova condição.
As transfigurações fixadas por meio da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como primacial dado da capacidade profissional de todos os sujeitos que convivem com direitos empregatícios e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.
Porque interligados aos víveres do proletário e uma vez que caducam rapidamente, os direitos do trabalho têm urgência.
Outrora, o ponto primacial de uma reclamação trabalhista era quais seriam os direitos da parte demandista. Presentemente, a correta computação daqueles aludidos direitos denotou-se primordial.
Encarnando o Jus Postulandi
, ordinariamente, o proletário não consegue considerar a assessoria das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho propiciavam fiar ações.