Estando inerentemente relacionada à atuação de guiar a demanda à Justiça, a despeito do adiantamento de pagamento, a palavra patrocinar
corporifica excepcional acepção no Direito Laboral.
Uma vez que conectados à mantença do proletário e porquanto caducam depressa, os direitos do trabalho têm urgência.
Dificultando a praxe de patrocinar litígios, a Reforma Trabalhista demudou a essência da advocacia trabalhista. Não se controverte, não obstante, a competência técnica de ajuste da advocacia à vigente conjuntura.
Somando dificuldade a ações que antes eram de elementar realização, a famígera necessidade de liquidar os pedidos a partir do princípio da reclamatória trabalhista, diagonalmente, imutou a dinâmica que acompanha a defensão dos direitos do trabalho.
As alterações trazidas pela Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível dado da atividade laboral de todos os indivíduos que atuam com direitos laborais e, de forma particular, dos procuradores trabalhistas.
Outrora, o assunto imprescindível de uma reclamatória trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte autora. Presentemente, a apropriada suputação dos mesmos aludidos direitos manifestou-se cardinal.
A ordem legislativa alterou os métodos de exercício da advocacia ao especificar a ordem que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho oportunizavam apadroar causas. Majoritariamente, possuindo o Jus Postulandi
, o proletário não pode contar com a tutela das Defensorias Públicas.