Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Gonçalves - MG

Ao especificar a disposição que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito, o sistema legislativo inflou as metodologias de atuação da advocacia.

Trazendo ruído a causas que no passado recente foram de descomplicada produzição, a natural necessidade de liquidar as verbas já na apresentação da lide trabalhista, diagonalmente, transmutou o plano que coordena a salvaguarda dos direitos empregatícios.

As transfigurações urdidas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como substancial fator do cotidiano laboral de todas as partes que atuam com direitos laborais e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.

Em momentos pretéritos, o item substancial de uma reclamatória trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte suplicante. Hoje, a prudente quantificação desses mencionados direitos denotou-se capital.

Embaraçando a atividade de patronear reclamações, a Reforma Trabalhista transmudou a base da advocacia trabalhista. Não se objeta, entretanto, o aptidão técnica de acomodação da advocacia à vigente conjuntura.

Por estar profundamente vinculada à militância de impulsionar o litígio à Justiça, mesmo sem o adiantamento de honorários, a expressão patrocinar possui peculiar importância no Direito Trabalhista.

Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho possibilitavam apadroar ações. Com frequência, encarnando o Jus Postulandi, o trabalhador não pode contar com o auxílio das Defensorias Públicas.

Porquanto prescrevem rápido e uma vez que interligados ao sustento do trabalhador, os direitos empregatícios têm urgência.