Porque conectados à subsistência do trabalhador e uma vez que caducam aceleradamente, os direitos dos empregados têm pressa.
Antigamente, a tema primacial de uma peça trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte pleiteante. Agora, a devida valoração dos mesmos aludidos direitos revelou-se fundamental.
Corporificando o Jus Postulandi
, comumente, o trabalhador não consegue utilizar a tutela das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho oportunizavam patronear demandas.
As transformações arquitetadas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como primacial elemento da práxis laboral de todos os cidadãos que lidam com direitos trabalhistas e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
Ao projetar o dispositivo que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico estendeu as sistemáticas de operação da advocacia.
Agregando desorientação a processos que em tempos pretéritos foram de tranquila concretização, a regular precisão de liquidar os direitos desde a abertura da contenda trabalhista, diagonalmente, modificou a estrutura que impulsiona a defensa dos direitos dos empregados.
Inibindo a capacidade de patrocinar lides, a Reforma Trabalhista demudou a natureza da advocacia trabalhista. Não se contraria, entretanto, a habilidade profissional de amoldagem da advocacia à nova conjuntura.
Sendo intrinsecamente relacionado ao ativismo de carrear o litígio ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários, o termo patrocinar
incorpora notável valia no Direito do Trabalho.