Trazendo ruído a litígios que em tempos pretéritos eram de tranquila concretização, a sabida indispensabilidade de liquidar os pedidos partindo do início da reclamatória trabalhista, paralelamente, modificou a estrutura que impele a defesa dos direitos empregatícios.
O vocábulo patrocinar
detém particular peso no Direito Trabalhista, estando intimamente conectado ao ativismo de guiar a ação à Justiça, a despeito da antecipação de honorários.
Uma vez que caducam rapidamente e porquanto vinculados aos víveres do operário, os direitos empregatícios têm pressa.
A lei dilatou os paradigmas de atuação da advocacia ao projetar o preceito que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
.
Em momentos passados, o assunto basilar de uma peça trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte suplicante. Hoje, a apropriada computação daqueles referidos direitos patenteou-se primordial.
As transformações estipuladas por meio da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como basilar componente do cotidiano laboral de todos os sujeitos que convivem com direitos laborais e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Tendo o Jus Postulandi
, constantemente, o operário não pode se valer do apoio das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho incentivavam patronear processos.
Prejudicando a prática de apadroar demandas, a Reforma Trabalhista alterou a natura da advocacia trabalhista. Não se debate, nada obstante, o aptidão profissional de adequação da advocacia à corrente condição.