Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Florianópolis - SC

A Reforma Trabalhista transformou a alma da advocacia trabalhista, atrapalhando a praxe de apadrinhar reclamatórias. Não se contesta, ainda assim, a capacidade técnica de aclimação da advocacia à hodierna condição.

Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho facultavam patrocinar lides. Muitas vezes, possuindo o Jus Postulandi, o trabalhador não consegue contar com a assessoria das Defensorias Públicas.

Sendo profundamente relacionada à atuação de carrear o processo ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de honorários, a expressão patrocinar detém peculiar acepção no Direito Trabalhista.

As transfigurações delineadas pela Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível assunto da rotina laboral de todos os cidadãos que convivem com direitos dos empregados e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.

O legislativo modificou as sistemáticas de desempenho da advocacia ao sistematizar a determinação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito.

A famigerada obrigatoriedade de liquidar as pretensões a partir do início da contenda trabalhista, somando dificuldade a reclamações que no passado recente foram de fácil realização, lateralmente, transmudou a técnica que afeta a tutela dos direitos dos trabalhadores.

Em momentos pretéritos, o elemento imprescindível de uma reclamação trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte reclamante. Hoje, a devida computação daqueles apontados direitos manifestou-se inevitável.

Porquanto caducam aceleradamente e uma vez que vinculados à vida do trabalhador, os direitos dos trabalhadores têm pressa.