Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Floresta do Araguaia - PA

As mudanças planificadas por meio da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como central quesito da capacidade profissional de todos os cidadãos que atuam com direitos dos trabalhadores e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.

Por estar intimamente associada à atuação de conduzir a reclamatória ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de honorários, a expressão patrocinar incorpora excepcional significância no Direito Laboral.

A Reforma Trabalhista imutou a coração da advocacia trabalhista, dificultando a praxe de patrocinar causas. Não se discute, sem embargo, a capacidade técnica de acomodamento da advocacia à vigente conjunção.

Em tempos pretéritos, a pauta central de uma reclamatória trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte requisitante. No presente, a prudente aferição desses apontados direitos evidenciou-se crucial.

Porquanto caducam rápido e porque interligados à mantença do operário, os direitos trabalhistas têm pressa.

Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho incentivavam patronear litígios. Amiúde, tendo o Jus Postulandi, o operário não pode considerar a ajuda das Defensorias Públicas.

Adicionando complexidade a reclamações que no passado recente eram de elementar realização, a geral inevitabilidade de liquidar os pedidos desde o começo da demanda trabalhista, paralelamente, transmudou a técnica que regula o amparo dos direitos trabalhistas.

A lei remodelou os padrões de prática da advocacia ao convencionar a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito.