Atrapalhando a capacidade de patronear causas, a Reforma Trabalhista transmudou o âmago da advocacia trabalhista. Não se contesta, porém, a perícia técnica de adequação da advocacia à hodierna cena.
Detendo o Jus Postulandi
, com frequência, o operário não consegue considerar o arrimo das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facultavam patrocinar lides.
Uma vez que interligados à sobrevivência do operário e porquanto prescrevem rápido, os direitos empregatícios têm urgência.
Anteriormente, a pauta essencial de uma peça trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte demandista. Nos dias que correm, a metódica computação dos mesmos apontados direitos mostrou-se cardinal.
A corrente exigência de liquidar as pretensões desde o início da reclamatória trabalhista, trazendo sinuosidade a ações que em tempos pretéritos eram de elementar efetuação, transversalmente, modificou a sistemática que governa a defensa dos direitos empregatícios.
O sistema legislativo transformou os modelos de atuação da advocacia ao articular a norma que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
As transmutações definidas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como essencial título da prática laboral de todos os indivíduos que se relacionam com direitos laborais e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
O verbo patrocinar
tem inconfundível significado no Direito Trabalhista, estando intimamente conectado à atuação de conduzir a reclamação ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento.