O sistema legislativo dilatou as sistemáticas de prática da advocacia ao planificar a determinação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
.
O verbo patrocinar
tem sublime importância no Direito do Trabalho, sendo inerentemente ligado à militância de guiar a reclamação ao Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento.
As transmutações fixadas por meio da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como significante peça da rotina profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos dos trabalhadores e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.
Porquanto caducam rapidamente e uma vez que correlacionados à sobrevivência do empregado, os direitos laborais têm pressa.
A consueta necessidade de liquidar os direitos a partir do encetamento da demanda trabalhista, incorporando complexidade a ações que em momentos passados foram de fácil produzição, diagonalmente, demudou o plano que rege a tutela dos direitos laborais.
Antes da Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho oportunizavam apadroar litígios. Detendo o Jus Postulandi
, com frequência, o empregado não pode utilizar o assessoramento das Defensorias Públicas.
Antigamente, a peça significante de uma petição trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Hodiernamente, a consiensiosa suputação daqueles apontados direitos denotou-se primordial.
Atrapalhando a práxis de patronear contendas, a Reforma Trabalhista imutou o eixo da advocacia trabalhista. Não se controverte, ainda assim, a capacidade técnica de habituação da advocacia à vigente situação.