Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Feira Grande - AL

Ao estabelecer o dispositivo que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito, a ordem legislativa alterou os modelos de operação da advocacia.

Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho incentivavam patrocinar processos. Incorporando o Jus Postulandi, na maior parte dos casos, o operário não pode se valer do serviço das Defensorias Públicas.

As remodelações articuladas pela Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como essencial fator da prática profissional de todos os indivíduos que se relacionam com direitos do trabalho e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.

Em tempos pretéritos, o ponto essencial de uma ação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte pretendente. Hoje, a ponderada valoração daqueles aludidos direitos patenteou-se basilar.

A Reforma Trabalhista demudou a alma da advocacia trabalhista, dificultando a rotina de fiar contendas. Não se controverte, contudo, a capacidade profissional de ajuste da advocacia à vigente situação.

Porquanto ligados à mantença do operário e porque expiram rapidamente, os direitos empregatícios têm emergência.

A natural indispensabilidade de liquidar as verbas já na abertura da demanda trabalhista, agregando ruído a litígios que antes mostravam ser de tranquila concretização, diagonalmente, transmudou a metodologia que conduz a tutela dos direitos empregatícios.

A palavra patrocinar tem particular acepção no Direito Laboral, por estar intimamente vinculada ao ativismo de carrear a causa ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento.