Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Faria Lemos - MG

A Reforma Trabalhista demudou a coração da advocacia trabalhista, obstando a prática de fiar lides. Não se impugna, contudo, a perícia técnica de acomodação da advocacia à nova condição.

Porque prescrevem rapidamente e porquanto vinculados à vida do operário, os direitos do trabalho têm emergência.

Ao estabelecer a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito, o sistema legislativo transformou os modelos de atuação da advocacia.

Precedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho facilitavam apadrinhar reclamatórias. Via de regra, tendo o Jus Postulandi, o operário não pode utilizar a tutela das Defensorias Públicas.

A palavra patrocinar possui notável significado no Direito Laboral, estando inerentemente associada à militância de conduzir a causa à Justiça, a despeito da antecipação de pagamento.

As alterações promovidas pela Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como primordial conhecimento da capacidade laboral de todos os indivíduos que se relacionam com direitos dos empregados e, em caráter particular, dos procuradores trabalhistas.

Outrora, o conhecimento primordial de uma reclamatória trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte suplicante. Hoje, a conciente aferição dos mesmos referidos direitos revelou-se essencial.

A expressa exigência de liquidar as verbas partindo do princípio do litígio trabalhista, incorporando tortuosidade a demandas que antanho eram de elementar efetivação, diagonalmente, alterou a técnica que norteia a guarda dos direitos do trabalho.