Porquanto associados à mantença do operário e porque prescrevem rapidamente, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
Estando inerentemente relacionada à atuação de guiar a contenda à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de honorários, a dicção patrocinar
detém particular significância no Direito Trabalhista.
Em tempos passados, o conhecimento fulcral de uma petição trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte súplice. Hoje, a metódica quantificação de tais citados direitos denotou-se primacial.
A habitual impreteribilidade de liquidar os direitos a partir do início da ação trabalhista, trazendo tortuosidade a reclamatórias que no passado recente aparentavam ser de fácil operação, obliquamente, imutou a técnica que governa a defensão dos direitos dos trabalhadores.
A Reforma Trabalhista alterou o imo da advocacia trabalhista, atrapalhando a atividade de fiar litígios. Não se questiona, no entanto, o aptidão técnica de amoldagem da advocacia à hodierna situação.
As transmutações sistematizadas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral item da atividade profissional de todas as partes que atuam com direitos do trabalho e, em especial, dos advogados trabalhistas.
A ordem legislativa transformou os modelos de exercício da advocacia ao prescrever o dispositivo que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
.
Previamente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho propiciavam apadroar reclamações. Amiúde, possuindo o Jus Postulandi
, o operário não pode contar com a assessoria das Defensorias Públicas.