O ordenamento legislativo modificou os paradigmas de exercício da advocacia ao planear a ordem que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
As remodelações trazidas através da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como significante conhecimento da atividade laboral de todas as partes que convivem com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista imutou o espírito da advocacia trabalhista, embaraçando a praxe de apadroar demandas. Não se debate, entretanto, a competência técnica de amoldamento da advocacia à hodierna situação.
Majoritariamente, detendo o Jus Postulandi
, o operário não consegue considerar o arrimo das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho incentivavam apadrinhar lides.
Outrora, o dado significante de uma peça trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte pretendente. Nos dias correntes, a fundamentada mensuração de tais apontados direitos evidenciou-se capital.
Trazendo dificuldade a ações que em tempos pretéritos foram de fácil realização, a regular indeclinabilidade de liquidar os pedidos já na origem da reclamatória trabalhista, diagonalmente, demudou a dinâmica que move a salvaguarda dos direitos do trabalho.
Porque expiram depressa e porquanto vinculados à vida do operário, os direitos do trabalho têm pressa.
Sendo profundamente relacionada à atuação de conduzir a causa ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários, a dição patrocinar
corporifica especial significado no Direito do Trabalho.