Ao instituir o dispositivo que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
, o sistema legislativo estendeu as metodologias de operação da advocacia.
Previamente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho permitir apadroar ações. Habitualmente, incorporando o Jus Postulandi
, o proletário não pode considerar o amparo das Defensorias Públicas.
Em tempos passados, o expediente fundamental de uma peça trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte pleiteante. No presente, a criteriosa aferição dos mesmos mencionados direitos denotou-se indeclinável.
A dição patrocinar
corporifica singular sentido no Direito Laboral, estando inerentemente interligada à atuação de direcionar a reclamatória à Justiça, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
As transmutações sistematizadas pela Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental matéria da habilidade profissional de todas as pessoas que convivem com direitos empregatícios e, de forma particular, dos causídicos trabalhistas.
Prejudicando a rotina de apaniguar contendas, a Reforma Trabalhista alterou a natura da advocacia trabalhista. Não se discute, entretanto, a capacidade profissional de adequação da advocacia à nova realidade.
Uma vez que ligados ao sustento do proletário e porquanto expiram aceleradamente, os direitos laborais têm urgência.
Acrescendo desorientação a litígios que antes foram de incomplexa efetivação, a comum imprescindibilidade de liquidar os pedidos partindo do início da lide trabalhista, transversalmente, demudou a sistemática que conduz o amparo dos direitos laborais.