Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facilitavam fiar contendas. Encarnando o Jus Postulandi
, amiudadamente, o obreiro não consegue considerar a assistência das Defensorias Públicas.
Acrescendo tortuosidade a processos que em momentos pretéritos aparentavam ser de descomplicada efetivação, a prosaica indeclinabilidade de liquidar as verbas já no começo da ação trabalhista, paralelamente, alterou a estrutura que coordena a guarda dos direitos do trabalho.
No passado recente, o título crucial de uma peça trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte peticionante. Agora, a sensata estimação daqueles aludidos direitos denotou-se capital.
A Reforma Trabalhista transformou o âmago da advocacia trabalhista, embaraçando a estratégia de patronear reclamatórias. Não se contradita, não obstante, a perícia profissional de aclimação da advocacia à nova realidade.
Porque associados aos víveres do obreiro e porquanto prescrevem depressa, os direitos do trabalho têm emergência.
O sistema legislativo expandiu os padrões de desempenho da advocacia ao planear a determinação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
.
As transformações fundadas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como crucial assunto da praxe profissional de todos os indivíduos que convivem com direitos empregatícios e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
Sendo profundamente ligado ao ativismo de direcionar a causa ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários, o termo patrocinar
incorpora excepcional significância no Direito Laboral.