O legislativo estendeu os modelos de prática da advocacia ao urdir a norma que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
.
A dicção patrocinar
incorpora particular significado no Direito Trabalhista, sendo profundamente relacionada à atuação de carrear a demanda ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento.
Atalhando a praxe de apadroar contendas, a Reforma Trabalhista transformou a alma da advocacia trabalhista. Não se contraria, todavia, a habilidade técnica de ajuste da advocacia à hodierna conjuntura.
Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilizavam apadrinhar causas. Na maior parte dos casos, detendo o Jus Postulandi
, o empregado não consegue se valer da ajuda das Defensorias Públicas.
As mutações geradas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como central peça da diligência profissional de todas as partes que convivem com direitos laborais e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Uma vez que interligados à mantença do empregado e porquanto caducam depressa, os direitos empregatícios têm urgência.
Antigamente, o ponto central de uma peça trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte requisitante. No momento corrente, a apropriada mensuração desses citados direitos revelou-se indeclinável.
A usual inevitabilidade de liquidar as verbas a partir do começo da lide trabalhista, aditando sinuosidade a ações que antanho foram de elementar executação, indiretamente, alterou a técnica que regula o proteção dos direitos empregatícios.