Embaraçando a habilidade de patrocinar lides, a Reforma Trabalhista transmudou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se discute, ainda assim, a habilidade técnica de ajustamento da advocacia à corrente conjuntura.
Uma vez que caducam rapidamente e porquanto relacionados à vida do obreiro, os direitos laborais têm urgência.
Por ser inerentemente associada à militância de guiar a contenda à Justiça, apesar de não haver a antecipação de pagamento, a dição patrocinar
tem peculiar peso no Direito Trabalhista.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho proporcionavam fiar litígios. Tendo o Jus Postulandi
, habitualmente, o obreiro não consegue considerar o arrimo das Defensorias Públicas.
O sistema jurídico modificou os métodos de operação da advocacia ao constituir a ordenação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Antigamente, a peça inevitável de uma petição trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte peticionante. No presente, a fiel estimação desses apontados direitos manifestou-se central.
A ordinária indeclinabilidade de liquidar as verbas já na entrada do processo trabalhista, agregando complexidade a causas que no passado recente eram de distensa concretização, transversalmente, modificou a técnica que impele o defendimento dos direitos laborais.
As transformações especificadas pela Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável matéria da atividade laboral de todos os sujeitos que se relacionam com direitos trabalhistas e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.