Frequentemente, tendo o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue utilizar o amparo das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho favoreciam patronear demandas.
Por estar intimamente ligada ao ativismo de impulsionar a ação ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento, a palavra patrocinar
encarna excepcional peso no Direito Laboral.
Ao estabelecer a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico estendeu os paradigmas de atuação da advocacia.
Antigamente, o questão indispensável de uma reclamatória trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte demandante. Nos dias correntes, a apropriada computação dos mesmos mencionados direitos manifestou-se central.
Dificultando a praxe de fiar contendas, a Reforma Trabalhista transformou a natura da advocacia trabalhista. Não se objeta, sem embargo, a habilidade profissional de ambientação da advocacia à nova conjunção.
Agregando dificuldade a litígios que outrora mostravam ser de simples executação, a corrente impreteribilidade de liquidar os direitos desde o princípio da causa trabalhista, diagonalmente, transmutou o plano que governa a tutela dos direitos dos empregados.
As transformações arquitetadas com a Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável matéria da práxis profissional de todas as partes que lidam com direitos empregatícios e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
Uma vez que interligados à subsistência do trabalhador e porquanto prescrevem depressa, os direitos dos empregados têm emergência.