Outrora, a peça significante de uma peça trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte reivindicante. Hodiernamente, a correta mensuração de tais mencionados direitos tornou-se fulcral.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho incentivavam apadrinhar reclamatórias. Detendo o Jus Postulandi
, geralmente, o trabalhador não consegue utilizar o apoio das Defensorias Públicas.
O ordenamento jurídico remodelou as metodologias de exercício da advocacia ao suscitar a ordem que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
.
Porquanto caducam rápido e porque relacionados à subsistência do trabalhador, os direitos laborais têm pressa.
A dição patrocinar
encarna singular significado no Direito Trabalhista, por estar intimamente vinculada à militância de guiar a contenda à Justiça, mesmo sem a antecipação de pagamento.
A comum inevitabilidade de liquidar os pedidos já na entrada da reclamação trabalhista, incorporando sinuosidade a lides que em tempos pretéritos foram de simples produzição, paralelamente, demudou a mecânica que direciona a defensa dos direitos laborais.
A Reforma Trabalhista transformou a base da advocacia trabalhista, atalhando a praxe de apadroar causas. Não se contradita, todavia, a capacidade técnica de habituação da advocacia à corrente conjunção.
As transmutações disciplinadas pela Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como significante componente da estratégia laboral de todos os indivíduos que convivem com direitos trabalhistas e, mormente, dos defensores trabalhistas.