Tendo o Jus Postulandi
, via de regra, o trabalhador não pode contar com o préstimo das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho permitir fiar causas.
A Reforma Trabalhista imutou a alma da advocacia trabalhista, prejudicando a atividade de apaniguar litígios. Não se questiona, entretanto, o aptidão técnica de ajuste da advocacia à vigente conjuntura.
Porquanto prescrevem rapidamente e uma vez que ligados à vida do trabalhador, os direitos empregatícios têm emergência.
Acrescentando ruído a contendas que outrora revelavam ser de elementar concretização, a regular imperiosidade de liquidar as pretensões já no ingresso da ação trabalhista, transversalmente, transformou o sistema que rege o defendimento dos direitos empregatícios.
A dição patrocinar
corporifica excepcional acepção no Direito Laboral, estando intrinsecamente conectada à atuação de direcionar a reclamatória à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
Ao urdir a disposição que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo transmudou os padrões de prática da advocacia.
Anteriormente, a peça cardinal de uma reclamatória trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte impetrante. No presente, a regular estimação desses citados direitos evidenciou-se substancial.
As modificações assentadas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal matéria da habilidade profissional de todos os sujeitos que se relacionam com direitos trabalhistas e, em particular, dos defensores trabalhistas.