Uma vez que associados à subsistência do proletário e porquanto caducam rapidamente, os direitos dos empregados têm urgência.
Incorporando ruído a causas que antes foram de distensa executação, a famígera precisão de liquidar os pedidos desde o exórdio da lide trabalhista, indiretamente, modificou a técnica que rege a salvaguarda dos direitos dos empregados.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam patronear reclamações. Constantemente, encarnando o Jus Postulandi
, o proletário não pode se valer da assessoria das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista transformou a natureza da advocacia trabalhista, obstando a rotina de apadrinhar contendas. Não se debate, não obstante, a perícia profissional de adaptação da advocacia à corrente cena.
Antanho, o item inevitável de uma peça trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte suplicante. No presente, a curial aferição de tais citados direitos demonstrou-se vital.
A dicção patrocinar
detém excepcional sentido no Direito do Trabalho, estando inerentemente relacionada à militância de guiar a reclamatória à Justiça, apesar de não haver a antecipação de honorários.
As transfigurações arquitetadas por meio da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável peça da práxis laboral de todos os indivíduos que atuam com direitos laborais e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.
Ao fixar a ordem que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
, o sistema jurídico transformou as sistemáticas de desempenho da advocacia.