Porquanto vinculados à sobrevivência do operário e uma vez que expiram rapidamente, os direitos empregatícios têm urgência.
Em momentos passados, o ponto substancial de uma reclamação trabalhista se relacionava com quais seriam os direitos da parte solicitante. Atualmente, a fundamentada valoração desses referidos direitos evidenciou-se capital.
As modificações planificadas através da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como substancial conhecimento da estratégia profissional de todos os sujeitos que convivem com direitos do trabalho e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista alterou a natureza da advocacia trabalhista, atalhando a prática de patronear litígios. Não se controverte, sem embargo, o aptidão técnica de ajustamento da advocacia à vigente cena.
O sistema jurídico remodelou os modelos de desempenho da advocacia ao promover a ordem que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
O verbo patrocinar
possui peculiar significação no Direito Laboral, estando intimamente relacionado à atuação de direcionar a ação à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
Habitualmente, possuindo o Jus Postulandi
, o operário não consegue se valer do serviço das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho permitir apadroar causas.
Somando complexidade a reclamações que no passado recente eram de descomplicada realização, a corrente necessidade de liquidar as verbas partindo do princípio da reclamatória trabalhista, indiretamente, imutou a técnica que acompanha o amparo dos direitos empregatícios.