Embaraçando a praxe de patrocinar reclamações, a Reforma Trabalhista alterou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se contesta, não obstante, a habilidade profissional de ajuste da advocacia à corrente conjunção.
Ao projetar o preceito que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica estendeu os métodos de operação da advocacia.
As transfigurações estabelecidas pela Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável elemento da estratégia laboral de todas as partes que se relacionam com direitos laborais e, em particular, dos defensores trabalhistas.
Possuindo o Jus Postulandi
, comumente, o proletário não consegue utilizar a ajuda das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho favoreciam apaniguar demandas.
Agregando tortuosidade a causas que outrora foram de fácil efetuação, a comum obrigatoriedade de liquidar os direitos partindo da entrada do litígio trabalhista, transversalmente, transmudou o plano que direciona o amparo dos direitos do trabalho.
Uma vez que associados à alimentação do proletário e porquanto expiram rápido, os direitos do trabalho têm pressa.
Anteriormente, o item indispensável de uma reclamação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte suplicante. Atualmente, a fundamentada suputação daqueles aludidos direitos demonstrou-se indeclinável.
A dicção patrocinar
detém inconfundível significado no Direito do Trabalho, por estar profundamente interligada à atuação de conduzir a contenda à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de honorários.