Anteriormente, o assunto imprescindível de uma petição trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte requerente. No presente, a justa mensuração desses apontados direitos revelou-se fundamental.
As alterações trazidas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível componente da atividade profissional de todas as partes que atuam com direitos dos trabalhadores e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.
Uma vez que relacionados à vida do operário e porquanto caducam aceleradamente, os direitos laborais têm urgência.
Ao articular a ordenação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica distendeu os modelos de operação da advocacia.
Obstando a rotina de patronear reclamatórias, a Reforma Trabalhista transmutou o eixo da advocacia trabalhista. Não se contesta, porém, a perícia técnica de ajustamento da advocacia à hodierna conjunção.
Corporificando o Jus Postulandi
, usualmente, o operário não consegue considerar o auxílio das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facultavam apaniguar ações.
A palavra patrocinar
detém peculiar peso no Direito do Trabalho, sendo profundamente correlacionada ao ativismo de direcionar a contenda ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários.
Acrescendo tortuosidade a reclamações que antigamente mostravam ser de distensa produzição, a prosaica obrigatoriedade de liquidar os direitos a partir do exórdio do processo trabalhista, lateralmente, transmudou o plano que movimenta a defensão dos direitos laborais.