Atalhando a habilidade de apadroar litígios, a Reforma Trabalhista modificou a alma da advocacia trabalhista. Não se questiona, todavia, a capacidade técnica de acomodação da advocacia à hodierna conjunção.
Amiudadamente, detendo o Jus Postulandi
, o proletário não consegue contar com a tutela das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho favoreciam apadrinhar reclamações.
Adicionando tortuosidade a causas que antanho eram de incomplexa executação, a habitual imprescindibilidade de liquidar as pretensões já na abertura da demanda trabalhista, paralelamente, transformou a mecânica que coordena a defensa dos direitos laborais.
Porquanto expiram depressa e porque interligados ao sustento do proletário, os direitos laborais têm pressa.
Anteriormente, o componente fulcral de uma peça trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte pleiteante. No presente, a confiável aferição desses referidos direitos tornou-se fundamental.
O vocábulo patrocinar
corporifica excepcional acepção no Direito Laboral, sendo intimamente conectado à atuação de impulsionar a reclamatória à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de pagamento.
As transmutações produzidas por meio da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral assunto da prática laboral de todos os sujeitos que convivem com direitos do trabalho e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
Ao conceber a norma que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o legislativo extrapolou as metodologias de prática da advocacia.