Complicando a práxis de apaniguar litígios, a Reforma Trabalhista transmudou o âmago da advocacia trabalhista. Não se contesta, nada obstante, a competência técnica de ambientação da advocacia à vigente conjuntura.
Anteriormente, o conhecimento relevante de uma peça trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte impetrante. Hoje, a apropriada valoração desses referidos direitos demonstrou-se capital.
Estando intimamente associado à atuação de conduzir a reclamação ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento, o verbo patrocinar
tem sublime significado no Direito Laboral.
Ao estipular a determinação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico ampliou os padrões de operação da advocacia.
Porquanto caducam rapidamente e porque conectados ao sustento do obreiro, os direitos laborais têm emergência.
As mudanças planeadas através da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como relevante expediente da rotina laboral de todos os cidadãos que convivem com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.
A batida necessidade de liquidar as pretensões desde o ingresso da reclamatória trabalhista, acrescentando desorientação a lides que antes revelavam ser de elementar concretização, diagonalmente, demudou o sistema que impele o proteção dos direitos laborais.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho proporcionavam patrocinar ações. Via de regra, incorporando o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue considerar o assessoramento das Defensorias Públicas.