Por estar intrinsecamente vinculada à militância de direcionar a lide ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, a dicção patrocinar
incorpora notável relevância no Direito do Trabalho.
Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho facilitavam fiar reclamatórias. Incorporando o Jus Postulandi
, majoritariamente, o trabalhador não pode se valer do auxílio das Defensorias Públicas.
Acrescendo dificuldade a contendas que anteriormente foram de elementar realização, a comezinha imprescindibilidade de liquidar os direitos já no ingresso da reclamação trabalhista, obliquamente, transmutou a estrutura que norteia o defendimento dos direitos trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transformou o eixo da advocacia trabalhista, complicando a rotina de patronear demandas. Não se questiona, contudo, o aptidão profissional de ajuste da advocacia à corrente condição.
As transfigurações definidas através da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental tópico da prática profissional de todas as partes que lidam com direitos empregatícios e, em caráter particular, dos advogados trabalhistas.
Porque expiram depressa e uma vez que conectados à alimentação do trabalhador, os direitos trabalhistas têm urgência.
Em momentos pretéritos, o item fundamental de uma petição trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte requisitante. Agora, a apropriada mensuração desses referidos direitos revelou-se basilar.
Ao disciplinar a norma que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a lei dilatou as sistemáticas de desempenho da advocacia.