Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Cerro Grande do Sul - RS

Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho favoreciam patronear contendas. Muitas vezes, incorporando o Jus Postulandi, o operário não consegue utilizar o préstimo das Defensorias Públicas.

Antanho, o tópico relevante de uma ação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte requerente. Hodiernamente, a cuidadosa estimativa de tais aludidos direitos patenteou-se cardinal.

Complicando a praxe de apadroar reclamações, a Reforma Trabalhista alterou a coração da advocacia trabalhista. Não se controverte, nada obstante, a competência técnica de acomodação da advocacia à nova situação.

Acrescentando complexidade a demandas que no passado recente revelavam ser de simples executação, a famigerada exigência de liquidar as pretensões já na apresentação da reclamatória trabalhista, lateralmente, imutou a estrutura que impele a tutela dos direitos dos empregados.

O verbo patrocinar possui particular relevância no Direito Laboral, sendo intimamente interligado à militância de impulsionar o processo ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento.

Porque vinculados aos víveres do operário e uma vez que expiram rapidamente, os direitos dos empregados têm emergência.

A ordem jurídica alterou as sistemáticas de operação da advocacia ao promover o preceito que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito.

As transmutações convencionadas por meio da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como relevante tópico da prática laboral de todas as partes que lidam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.