Embaraçando a atividade de apadrinhar ações, a Reforma Trabalhista transformou a natureza da advocacia trabalhista. Não se impugna, todavia, a perícia profissional de ajustamento da advocacia à corrente conjuntura.
Estando intrinsecamente interligado à atuação de conduzir a demanda ao Judiciário, a despeito da antecipação de honorários, o verbo patrocinar
tem notável valia no Direito do Trabalho.
A expressa impreteribilidade de liquidar as pretensões a partir da abertura da lide trabalhista, agregando complexidade a litígios que antanho aparentavam ser de simples concretização, obliquamente, transmudou a técnica que toca a defensa dos direitos laborais.
Em tempos passados, a matéria cardinal de uma reclamação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte peticionante. Nos dias de hoje, a sensata mensuração dos mesmos aludidos direitos revelou-se substancial.
O ordenamento legislativo mudou os modelos de atuação da advocacia ao definir a ordem que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Uma vez que prescrevem aceleradamente e porque conectados ao sustento do operário, os direitos laborais têm urgência.
As transmutações suscitadas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal componente da estratégia profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos dos trabalhadores e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho favoreciam fiar reclamatórias. Ordinariamente, possuindo o Jus Postulandi
, o operário não pode contar com o amparo das Defensorias Públicas.