Agregando dificuldade a contendas que antes foram de tranquila executação, a famígera necessidade de liquidar as pretensões partindo da apresentação da ação trabalhista, transversalmente, transmutou a dinâmica que rege a defensa dos direitos dos trabalhadores.
Antigamente, a peça primacial de uma reclamação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte reivindicante. Agora, a cuidadosa valoração dos mesmos aludidos direitos evidenciou-se central.
Uma vez que prescrevem rapidamente e porquanto correlacionados aos víveres do operário, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
O verbo patrocinar
detém particular peso no Direito do Trabalho, por estar profundamente relacionado ao ativismo de guiar o litígio à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de honorários.
Dificultando a rotina de apadrinhar causas, a Reforma Trabalhista alterou a natura da advocacia trabalhista. Não se objeta, porém, o aptidão técnica de ajustamento da advocacia à hodierna conjunção.
Ao delinear a norma que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
, o sistema jurídico mudou os métodos de desempenho da advocacia.
As alterações arquitetadas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como primacial matéria da capacidade laboral de todos os indivíduos que lidam com direitos empregatícios e, de modo particular, dos advogados trabalhistas.
Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho favoreciam patrocinar demandas. Corporificando o Jus Postulandi
, geralmente, o operário não pode utilizar o arrimo das Defensorias Públicas.