O ordenamento jurídico remodelou os modelos de desempenho da advocacia ao tecer a determinação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
Dificultando a praxe de apadrinhar reclamatórias, a Reforma Trabalhista demudou a substância da advocacia trabalhista. Não se discute, no entanto, a habilidade técnica de amoldagem da advocacia à nova conjuntura.
Detendo o Jus Postulandi
, com frequência, o proletário não consegue considerar a assessoria das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho propiciavam fiar causas.
Sendo profundamente vinculada à atuação de carrear a demanda ao Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento, a dicção patrocinar
detém excepcional valor no Direito do Trabalho.
A famígera necessidade de liquidar as verbas desde a abertura da reclamação trabalhista, acrescentando desorientação a litígios que no passado recente eram de simples produzição, transversalmente, imutou a estrutura que rege a defensa dos direitos dos empregados.
Porquanto expiram aceleradamente e uma vez que conectados à sobrevivência do proletário, os direitos dos empregados têm emergência.
Anteriormente, a tema importante de uma peça trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte pleiteante. No momento corrente, a pertinente estimativa desses referidos direitos patenteou-se vital.
As transmutações planeadas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como importante recurso do cotidiano laboral de todas as pessoas que convivem com direitos dos trabalhadores e, em especial, dos causídicos trabalhistas.