A Reforma Trabalhista demudou a coração da advocacia trabalhista, embaraçando a habilidade de patrocinar litígios. Não se controverte, no entanto, a habilidade profissional de habituação da advocacia à nova condição.
As metamorfoses articuladas com a Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável procedimento da habilidade laboral de todos os indivíduos que lidam com direitos dos empregados e, em especial, dos defensores trabalhistas.
A regular imperiosidade de liquidar os pedidos já no princípio do processo trabalhista, adicionando desorientação a reclamações que em tempos passados foram de elementar produzição, obliquamente, transmutou a sistemática que acompanha a defesa dos direitos dos trabalhadores.
Antes, a tema indeclinável de uma ação trabalhista se relacionava com quais seriam os direitos da parte reclamante. Agora, a escrupulosa computação daqueles citados direitos revelou-se indeclinável.
Encarnando o Jus Postulandi
, ordinariamente, o operário não consegue contar com o auxílio das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho proporcionavam apaniguar demandas.
O termo patrocinar
incorpora sublime valia no Direito Laboral, sendo intimamente vinculado ao ativismo de direcionar a causa ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.
Porquanto expiram depressa e uma vez que interligados à subsistência do operário, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Ao planificar a determinação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica remodelou os paradigmas de desempenho da advocacia.