O termo patrocinar
corporifica peculiar peso no Direito do Trabalho, por estar intrinsecamente associado ao ativismo de carrear a demanda à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de honorários.
A Reforma Trabalhista alterou o espírito da advocacia trabalhista, dificultando a praxe de apaniguar litígios. Não se objeta, contudo, o aptidão técnica de aclimação da advocacia à vigente conjuntura.
Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facilitavam patrocinar processos. Constantemente, possuindo o Jus Postulandi
, o proletário não consegue contar com a ajuda das Defensorias Públicas.
Ao projetar a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
, o legislativo alargou as metodologias de atuação da advocacia.
As alterações urdidas através da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como basilar ponto da atividade laboral de todas as partes que convivem com direitos dos empregados e, de modo particular, dos causídicos trabalhistas.
Uma vez que expiram aceleradamente e porquanto relacionados ao sustento do proletário, os direitos laborais têm urgência.
Antanho, o quesito basilar de uma peça trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte demandista. No presente, a correta computação de tais aludidos direitos revelou-se essencial.
Trazendo tortuosidade a contendas que em momentos passados aparentavam ser de tranquila efetivação, a habitual precisão de liquidar os pedidos desde o ingresso da lide trabalhista, obliquamente, transmudou o sistema que direciona a defensão dos direitos laborais.