Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Canas - SP

Incorporando o Jus Postulandi, como regra, o trabalhador não consegue utilizar o auxílio das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facilitavam apadrinhar demandas.

Estando inerentemente vinculada à atuação de direcionar o litígio à Justiça, a despeito da antecipação de honorários, a palavra patrocinar incorpora especial sentido no Direito Laboral.

Porquanto ligados à vida do trabalhador e porque prescrevem rapidamente, os direitos dos trabalhadores têm pressa.

A Reforma Trabalhista modificou a base da advocacia trabalhista, obstaculizando a práxis de patronear ações. Não se contraria, no entanto, a habilidade técnica de ajustamento da advocacia à nova condição.

A corrente indeclinabilidade de liquidar os pedidos já no princípio do processo trabalhista, agregando ruído a reclamações que antes eram de tranquila efetuação, paralelamente, demudou a técnica que regula o proteção dos direitos dos trabalhadores.

As remodelações trazidas através da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como central questão da rotina profissional de todas as pessoas que atuam com direitos dos empregados e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.

Antanho, o questão central de uma peça trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte suplicante. No momento corrente, a regular aferição de tais apontados direitos evidenciou-se fundamental.

A ordem jurídica transformou as metodologias de operação da advocacia ao conceber a regra que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito.