Obstaculizando a atividade de apadroar processos, a Reforma Trabalhista transformou o imo da advocacia trabalhista. Não se contradita, porém, a perícia profissional de adequação da advocacia à corrente cena.
Porque associados aos víveres do proletário e uma vez que prescrevem rapidamente, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
Corporificando o Jus Postulandi
, como regra, o proletário não consegue utilizar o auxílio das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho permitir apadrinhar reclamações.
A dicção patrocinar
tem excepcional relevância no Direito Trabalhista, estando profundamente vinculada à militância de carrear a lide ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários.
Antes, o elemento primacial de uma ação trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte requisitante. Presentemente, a cuidadosa avaliação de tais aludidos direitos manifestou-se cardinal.
Ao constituir a disposição que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo transformou as sistemáticas de prática da advocacia.
As transmutações geradas por meio da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como primacial conhecimento da atividade laboral de todas as pessoas que atuam com direitos dos empregados e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
Aditando complexidade a contendas que anteriormente foram de fácil realização, a ordinária precisão de liquidar as verbas a partir da abertura da reclamatória trabalhista, lateralmente, imutou a mecânica que orienta a tutela dos direitos dos trabalhadores.