Porque expiram aceleradamente e uma vez que conectados à alimentação do trabalhador, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho favoreciam apadrinhar reclamatórias. Frequentemente, encarnando o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue utilizar o auxílio das Defensorias Públicas.
A palavra patrocinar
encarna individual acepção no Direito do Trabalho, por estar intimamente relacionada à militância de direcionar a causa à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
As transfigurações geradas através da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral componente da práxis profissional de todos os sujeitos que se relacionam com direitos empregatícios e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
Ao conceber a ordenação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a legislação expandiu os métodos de prática da advocacia.
Outrora, o tópico fulcral de uma reclamatória trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte requisitante. Agora, a fiel aferição de tais apontados direitos evidenciou-se fulcral.
A Reforma Trabalhista modificou o imo da advocacia trabalhista, atalhando a capacidade de patronear reclamações. Não se controverte, não obstante, a capacidade profissional de acomodação da advocacia à nova condição.
Somando dificuldade a demandas que no passado recente pareciam ser de incomplexa realização, a natural exigência de liquidar as pretensões desde a abertura da contenda trabalhista, obliquamente, demudou a estrutura que direciona o defendimento dos direitos dos trabalhadores.