Inibindo a rotina de apadrinhar causas, a Reforma Trabalhista alterou o âmago da advocacia trabalhista. Não se contraria, no entanto, a competência profissional de ajuste da advocacia à vigente conjunção.
Antes, o tópico primacial de uma reclamatória trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte postulante. Presentemente, a efetiva estimação de tais aludidos direitos tornou-se vital.
Estando intrinsecamente interligado à atuação de carrear o processo ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento, o termo patrocinar
detém peculiar valor no Direito Trabalhista.
A lei ampliou os paradigmas de operação da advocacia ao criar a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho permitir apaniguar demandas. Com frequência, detendo o Jus Postulandi
, o proletário não pode utilizar o préstimo das Defensorias Públicas.
A prosaica inevitabilidade de liquidar as verbas já no ingresso da lide trabalhista, somando tortuosidade a reclamações que antanho pareciam ser de descomplicada efetuação, lateralmente, transmudou a sistemática que impulsiona a guarda dos direitos dos trabalhadores.
Uma vez que prescrevem aceleradamente e porque correlacionados à subsistência do proletário, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
As mutações projetadas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como primacial quesito da diligência profissional de todos os sujeitos que atuam com direitos laborais e, mormente, dos causídicos trabalhistas.