Em momentos pretéritos, o ponto primacial de uma reclamação trabalhista era quais seriam os direitos da parte autora. Nos dias de hoje, a correta mensuração de tais aludidos direitos denotou-se primacial.
As mutações planeadas pela Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como primacial procedimento da diligência laboral de todos os cidadãos que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
A dição patrocinar
detém peculiar peso no Direito Laboral, por ser intimamente vinculada ao ativismo de conduzir a ação ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
Uma vez que relacionados aos víveres do empregado e porquanto prescrevem rápido, os direitos do trabalho têm urgência.
A Reforma Trabalhista transformou a natura da advocacia trabalhista, embaraçando a estratégia de apadrinhar lides. Não se contesta, sem embargo, o aptidão técnica de ambientação da advocacia à vigente condição.
Acrescentando ruído a causas que antigamente eram de incomplexa produzição, a famígera indeclinabilidade de liquidar as verbas desde a apresentação da contenda trabalhista, transversalmente, demudou a técnica que direciona o defendimento dos direitos do trabalho.
O ordenamento jurídico ampliou os métodos de atuação da advocacia ao instituir a disposição que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
.
Corporificando o Jus Postulandi
, de forma geral, o empregado não pode considerar a assessoria das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho propiciavam patronear reclamatórias.