Detendo o Jus Postulandi
, de maneira geral, o trabalhador não consegue se valer do auxílio das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilizavam patrocinar processos.
Entravando a habilidade de apadrinhar contendas, a Reforma Trabalhista modificou o espírito da advocacia trabalhista. Não se contradita, entretanto, a perícia profissional de adaptação da advocacia à vigente conjuntura.
Em momentos pretéritos, o componente basilar de uma peça trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte postulante. Na atualidade, a devida computação dos mesmos mencionados direitos evidenciou-se capital.
A palavra patrocinar
tem peculiar sentido no Direito do Trabalho, por ser profundamente correlacionada à atuação de impulsionar a reclamação à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de honorários.
Trazendo ruído a ações que antigamente eram de tranquila efetivação, a geral indispensabilidade de liquidar os pedidos desde a abertura da lide trabalhista, transversalmente, transmudou o sistema que afeta o proteção dos direitos dos trabalhadores.
A lei modificou os paradigmas de operação da advocacia ao sistematizar a norma que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Uma vez que caducam rápido e porquanto conectados à alimentação do trabalhador, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
As mudanças disciplinadas com a Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como basilar título da estratégia profissional de todas as partes que convivem com direitos empregatícios e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.