Liquidação de Pedidos em Petição Inicial de Ação Trabalhista na Cidade Brotas - SP

A Reforma Trabalhista transmudou o núcleo da advocacia trabalhista, inibindo a práxis de patronear lides. Não se impugna, contudo, o aptidão técnica de ajustamento da advocacia à vigente conjuntura.

Frequentemente, possuindo o Jus Postulandi, o obreiro não consegue considerar o auxílio das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho favoreciam patrocinar causas.

As alterações delineadas com a Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como primacial tema do cotidiano laboral de todas as partes que atuam com direitos dos trabalhadores e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.

Anteriormente, o conhecimento primacial de uma petição trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte requerente. No tempo presente, a justa mensuração daqueles referidos direitos tornou-se imprescindível.

Por ser intrinsecamente associada à atuação de carrear o litígio ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários, a palavra patrocinar incorpora notável significado no Direito do Trabalho.

A usual imprescindibilidade de liquidar os direitos a partir do começo da demanda trabalhista, adicionando dificuldade a contendas que outrora aparentavam ser de distensa executação, transversalmente, demudou a estrutura que movimenta o defendimento dos direitos do trabalho.

Porquanto vinculados aos víveres do obreiro e porque expiram rapidamente, os direitos do trabalho têm urgência.

Ao prescrever a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito, a ordem legislativa transfigurou as sistemáticas de operação da advocacia.