As transfigurações arquitetadas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal expediente do cotidiano profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos empregatícios e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho incentivavam apaniguar ações. Detendo o Jus Postulandi
, com frequência, o obreiro não pode contar com a assessoria das Defensorias Públicas.
Complicando a atividade de apadroar contendas, a Reforma Trabalhista transmudou o imo da advocacia trabalhista. Não se impugna, entretanto, a habilidade técnica de aclimação da advocacia à vigente situação.
Porque interligados ao sustento do obreiro e porquanto prescrevem aceleradamente, os direitos trabalhistas têm urgência.
Sendo inerentemente relacionado ao ativismo de conduzir a causa à Jurisdição, a despeito do adiantamento de pagamento, o vocábulo patrocinar
tem particular sentido no Direito Trabalhista.
Ao assentar a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
, a legislação extrapolou as metodologias de operação da advocacia.
Agregando sinuosidade a litígios que antigamente eram de descomplicada realização, a natural imperiosidade de liquidar os pedidos a partir do ingresso do processo trabalhista, diagonalmente, demudou a técnica que rege a defensa dos direitos trabalhistas.
Antes, o expediente cardinal de uma reclamatória trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte solicitante. Hodiernamente, a metódica suputação desses apontados direitos patenteou-se primacial.