Porquanto vinculados à sobrevivência do obreiro e uma vez que prescrevem aceleradamente, os direitos trabalhistas têm emergência.
A habitual imprescindibilidade de liquidar as verbas a partir da apresentação da demanda trabalhista, trazendo dificuldade a reclamações que em momentos passados pareciam ser de incomplexa realização, paralelamente, demudou a dinâmica que direciona o defendimento dos direitos trabalhistas.
Por estar intimamente ligado à atuação de carrear a lide à Jurisdição, a despeito do adiantamento de pagamento, o termo patrocinar
possui peculiar significância no Direito Laboral.
Inibindo a práxis de patronear reclamatórias, a Reforma Trabalhista transmutou a natura da advocacia trabalhista. Não se contesta, nada obstante, a perícia técnica de ajuste da advocacia à corrente conjunção.
Antanho, o expediente importante de uma ação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte suplicante. Hodiernamente, a metódica aferição desses citados direitos tornou-se capital.
O ordenamento legislativo inflou os padrões de operação da advocacia ao sistematizar a determinação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho oportunizavam patrocinar causas. Tendo o Jus Postulandi
, comumente, o obreiro não consegue se valer do amparo das Defensorias Públicas.
As alterações urdidas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como importante parte do repertório laboral de todos os cidadãos que atuam com direitos dos trabalhadores e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.